DAIHATSU 宮崎ダイハツ販売

内定フォロー

熊谷 幹也採用担当

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私が採用担当者として
大事にしているのは
内定者フォローです

学生の立場で考えると新社会人になるということは、
とても不安だと思います。
私は企画課の車両展示会や社内イベント等に
内定者を参加させ、
社員や同期となる仲間と
コミュニケーションを取らせて楽しんでもらい、
入社前の不安をできるだけ取り除くことにしています。
入社後の研修も楽しく
2か月の研修もあっという間に過ぎると思います。

まだまだたくさんありますが、
スタッフがお客様の反応を楽しみ、
さらに高みを目指しています。

お客様がクルマを使われるにあたって、
お客様の気持ちになり寄り添い、
共感とアドバイスができる。

それが宮崎ダイハツです。